Derecho laboral y empresa
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Fecha:
2005Resumen:
Se ofrecen materiales y recursos para abordar acciones específicas que exige el desarrollo de las competencias clave entre las que se incluye el espíritu empresarial. Para ello se presentan dos tipos de contenidos: a) Contenidos teóricos y prácticos que cualquier pequeño empresario debería saber sobre la gestión autónoma de su personal laboral; b) Contenidos teóricos y prácticos que todo trabajador debería conocer sobre sus derechos y obligaciones laborales y que pueden ayudar en las tareas de producción, trabajo en equipo, regulación de las funciones internas de la empresa, etc. Como eje central se presentan diez temas relacionados en gran medida con las circunstancias, instituciones y peculiaridades de la legislación del Principado de Asturias. Estos temas son: nociones básicas, las obligaciones de la empresa, la relación laboral, el contrato de trabajo, el trabajo, la jornada, los derechos y deberes, el salario, la cotización y la gestión del IRPF, la extinción de los contratos de trabajo, los agentes sociales, la negociación colectiva y las prestaciones de la seguridad social. Se presentan en cada tema una recopilación de textos y estudios de casos precedidos de una breve presentación en formato PowerPoint.
Se ofrecen materiales y recursos para abordar acciones específicas que exige el desarrollo de las competencias clave entre las que se incluye el espíritu empresarial. Para ello se presentan dos tipos de contenidos: a) Contenidos teóricos y prácticos que cualquier pequeño empresario debería saber sobre la gestión autónoma de su personal laboral; b) Contenidos teóricos y prácticos que todo trabajador debería conocer sobre sus derechos y obligaciones laborales y que pueden ayudar en las tareas de producción, trabajo en equipo, regulación de las funciones internas de la empresa, etc. Como eje central se presentan diez temas relacionados en gran medida con las circunstancias, instituciones y peculiaridades de la legislación del Principado de Asturias. Estos temas son: nociones básicas, las obligaciones de la empresa, la relación laboral, el contrato de trabajo, el trabajo, la jornada, los derechos y deberes, el salario, la cotización y la gestión del IRPF, la extinción de los contratos de trabajo, los agentes sociales, la negociación colectiva y las prestaciones de la seguridad social. Se presentan en cada tema una recopilación de textos y estudios de casos precedidos de una breve presentación en formato PowerPoint.
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