Reinserción social del enfermo en el Hospital Psiquiátrico de Córdoba
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Fecha:
1990Resumen:
Se estudia la progresiva desaparición del antiguo sistema de asistencia, en especial de los Hospitales Psiquiátricos y el desarrollo de los nuevos dispositivos mediante las tareas de adecuación. Analizar la formación de los profesionales y trabajo en equipo. Recopilar los datos, proyectos, y planes elaborados durante el último quinquenio dentro de la Psiquiatría, a nivel de Junta de Andalucía. Desmantelar progresivamente el Hospital Psiquiátrico de Córdoba, desarrollando al mismo tiempo unas estructuras de atención que estén centradas e integradas dentro del dispositivo sanitario general. Se trata de un proceso complejo y lleno de dificultades que va a exigir una capacidad técnica y voluntad política capaz de asumir las tensiones y dificultades. La transformación de las estructuras de Atención en Salud Mental exige contar desde el principio con una clara política de formación de los distintos profesionales implicados y su trabajo en equipo, y hacer posible el correcto desarrollo de las nuevas tareas y la adaptación al nuevo marco organizativo y funcional de los servicios.
Se estudia la progresiva desaparición del antiguo sistema de asistencia, en especial de los Hospitales Psiquiátricos y el desarrollo de los nuevos dispositivos mediante las tareas de adecuación. Analizar la formación de los profesionales y trabajo en equipo. Recopilar los datos, proyectos, y planes elaborados durante el último quinquenio dentro de la Psiquiatría, a nivel de Junta de Andalucía. Desmantelar progresivamente el Hospital Psiquiátrico de Córdoba, desarrollando al mismo tiempo unas estructuras de atención que estén centradas e integradas dentro del dispositivo sanitario general. Se trata de un proceso complejo y lleno de dificultades que va a exigir una capacidad técnica y voluntad política capaz de asumir las tensiones y dificultades. La transformación de las estructuras de Atención en Salud Mental exige contar desde el principio con una clara política de formación de los distintos profesionales implicados y su trabajo en equipo, y hacer posible el correcto desarrollo de las nuevas tareas y la adaptación al nuevo marco organizativo y funcional de los servicios.
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